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大三女生被国际猎头公司“猎”为世博工作者

发布日期:2018-9-22 上午 01:15:39 浏览:188

“这次能成为世博会马来西亚馆工作者,在家乡上海参与服务这次国际盛会,十分自豪!”昨日,宁波诺丁汉大学国际商务管理专业大三学生毛昉琪,兴奋地把这个消息告诉了周围的人。与其他人不同的是,毛昉琪是通过国际猎头公司而获得服务工作资格的。

“猎头”突然来电口试

“一直非常希望参与世博会,我就上网寻找,偶然的机会让我看到了万宝盛华公司的招聘信息,就投了简历。”万宝盛华公司是全球最大的人力资源公司,2007年世界500强中排名408位,在全球82个国家和地区设有4000家分支机构和数量庞大的人才资料库,今年年初,该公司为上海世博会马来西亚馆等多个展馆承担工作人员招募服务。

1月19日上午,毛昉琪正在上海和妈妈买菜,她突然接到万宝盛华公司的电话,对方用流利的英语问了毛昉琪一连串问题,通话持续了约10分钟,幸好毛昉琪之前有一定的面试经历,不太紧张。

在这里,毛昉琪想通过记者告诉大学生求职者,在接到外企类公司或猎头公司电话面试时,无论任何场合,要始终保持充满自信、冷静思考的状态,从而语调轻松、礼貌、有条理地回答面试官提出的问题。当然,如有可能,在回答面试官各类问题时,最好在手边放一些纸和一支笔,记录面试官的问题要点。毛昉琪认为,电话面试结束时,一定要记得感谢面试官来电。

经历700多人的“群面”

毛昉琪以自己突出的口语能力以及灵活的临场应变能力,进入万宝盛华公司组织的第二轮面试。“当时参加面试的大概有700多人,以上海各大高校的学生为主,我们是分小组进行群面的。”毛昉琪介绍,面试是全英文的,首先是自我介绍,然后是面试人员给每个小组一个题目,他们组的题目是:假如现在有一个旅行团,团内成员由不同国家的游客组成,如何给他们制定一个旅游行程?

面试官给他们10分钟自由讨论,讨论过程是全程公开的,小组最后派一个代表阐述讨论结果。

第三轮面试是决定世博场馆服务人员录取与否的关键所在,共有70多人进入了这一轮面试,最后被录取的不到30人。

“最后一轮面试的人基本都是复旦大学、同济大学等知名高校的学生,还有上海交通大学的研究生,面试官对于英语的发音是否纯正也有一定要求。应聘者都身穿正装,女生都化了职业妆。大家都争着回答问题,抓住任何展示自己的机会。”不久前,她终于接到猎头公司打来的录取通知电话。

目前,宁波诺丁汉大学已有5位在校大学生,通过各种途径被选拔进入上海世博会安徽馆、浙江馆等场馆参与服务工作。

(记者郑仲晔通讯员贾媛媛)

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